有效的激励|即合--思维力成就决策力

领导力: 建设高效团队; 管理风格; |; 愿景与领导力; 新官上任; |; 人际争端管理; 横向管理; |; 注重多样性; 跨文化管理; |; 群策群力解决问题; 授权; |; 管理变革; 建设性冲突管理; |; 成功组织中的领导力
自我管理: 管理沟通; 培养你的情商; |; 提升说服力; 有效的会议; |; 压力管理; 基础沟通工具; |; 时间管理; 培养自信心; |; 有效的公开演讲; 提高你的每日效率; 高效管理你的时间
人力资源管理: 职场好教练; 组织能力建设的杨三角; 当好临时培训师; 员工激励; |; 评估你的员工; 经理人教练; |; 成功进行员工面谈; 招聘; |; 拓展员工技能; 有效的激励; |; 发展员工技能; 成功的招聘; |
销售与市场: 突破你的营销思维; 市场营销基础; |; 市场营销; 销售技能精华; |; 成功的谈判; 顾问式销售：SPIRAL法; 准确定位你的营销组合; 确定和执行市场战略; |
财务与会计: 财务会计基础; 公司财务; |; 管理会计基础; 财务会计; |; 管理会计
创新: 激发和落实团队的创新潜能; 强化您的创造力; |
战略: 企业战略基础; 业务层面战略; |
运营管理: 供应链管理基础; 项目管理; |; 如何提高团队客服意识

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有效的激励

模块名称：
有效的激励（该模块下的课程资料需付费）
Title：
Motivating your staff
内容简介：
管理者都希望自己的员工全力以赴，努力工作，从而为企业创造更多的价值。要想使员工对工作充满热情，积极主动，管理者就必须对员工进行有效的激励，把员工的潜能焕发出来。只有当员工充满动力和工作的热情，才能高效的工作，取得更好的绩效。
付费课程：
《发掘激励的动因》
《五招激励士气低落的员工》
《制定综合性的激励方案》
《善用奖惩激励员工》
Lessons：
《Exploring your staff's motives 》
《Five methods to motivate demotivated staff 》
《Formulating comprehensive motivation plan 》
《Motivating your staff by rewards and punishments 》